為了進(jìn)一步鼓勵(lì)員工發(fā)明創(chuàng)造的積極性，加強(qiáng)公司核心競(jìng)爭(zhēng)力，公司制定了《專(zhuān)利管理辦法》和《內(nèi)部員工申請(qǐng)專(zhuān)利的獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，旨在通過(guò)實(shí)質(zhì)性的獎(jiǎng)勵(lì)措施，表彰并鼓勵(lì)那些積極專(zhuān)注于專(zhuān)利申請(qǐng)和技術(shù)創(chuàng)新的員工。1月17日，根據(jù)《內(nèi)部員工申請(qǐng)專(zhuān)利的獎(jiǎng)勵(lì)辦法》規(guī)定，總經(jīng)理助理吳傳耀對(duì)來(lái)自工程技術(shù)中心的7名同事依次發(fā)放了專(zhuān)利獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)他們?nèi)〉玫某煽?jī)表示祝賀，鼓勵(lì)他們做好榜樣、樹(shù)立標(biāo)桿。他強(qiáng)調(diào)，希望大家始終從事在科研主戰(zhàn)場(chǎng)，無(wú)論是基礎(chǔ)理論的深耕細(xì)作，還是前沿技術(shù)的突破探索，都應(yīng)在產(chǎn)品研發(fā)的實(shí)際過(guò)程中，發(fā)掘出新的創(chuàng)新點(diǎn)，撰寫(xiě)專(zhuān)利，引領(lǐng)公司創(chuàng)新突破。

金張科技堅(jiān)持創(chuàng)新超越的人才理念，通過(guò)發(fā)放專(zhuān)利申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)，持續(xù)激勵(lì)員工創(chuàng)新突破，公司也將竭力為員工成長(zhǎng)、發(fā)展搭建更為廣闊的舞臺(tái)。善于求質(zhì)，樂(lè)于求進(jìn)，匠行，積微成著；敢于求變，勇于探索，求索，裂變生光。相信金張人在“工匠精神”的引領(lǐng)下，都能夠發(fā)揮自己的想象和才智，通過(guò)共同努力實(shí)現(xiàn)更多技術(shù)上的創(chuàng)新突破，為金張科技的發(fā)展提供更加堅(jiān)實(shí)有力的支持與貢獻(xiàn)。